2022年二級私人秘書公開招聘已於2022年2月8日截止申請。
| 事項 | 時間 |
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(1)二級私人秘書職位申請日期 註2 |
2022年1月21日至2月8日 (已截止) |
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(2)技能測驗 註3 (中文及英文文書處理速度測驗，以及一般商業電腦軟件應用知識測驗，包括Microsoft Office Word 2016及Excel 2016) |
2022年3月至7月 |
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(3)遴選面試 註4及《基本法》測試 註5 |
2022年3月／4月至8月 |
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(4)發出第一批聘書 |
2022年6月／7月 |
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(5)發出遴選面試最後結果 註6 |
2023年1月 |
| 註1 | • | 有關招聘時間表及遴選形式的資料只供參考。 | |||||||||
| 註2 | • | 申請人必須(a)(i)在香港中學文憑考試五科考獲第2級或同等[註(A)]或以上成績[註(B)]，或具同等學歷；或(ii)在香港中學會考五科考獲第2級[註(C)]／E級或以上成績[註(B)]，或具同等學歷；(b)符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科考獲第2級[註(C)]或以上成績，或具同等成績；(c)中文文書處理速度達每分鐘20字及英文文書處理速度達每分鐘50字；(d)具備一般商業電腦軟件(Microsoft Office Word 2016及Excel 2016)的應用知識；以及(e)在《基本法》測試取得及格成績[註(D)]。 | |||||||||
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| • | 由於邀請信或通知信將以電郵方式寄出，申請人須於申請表格[G.F. 340 (Rev. 3/2013)]上提供正確的電郵地址，並有責任查閱電郵，以確保邀請信或通知信妥為收悉。 | ||||||||||
| 註3 | • | 如果符合訂明入職條件的申請人為數眾多，招聘部門可以訂立篩選準則，甄選條件較佳的申請人，以便進一步評核。在此情況下，只有獲篩選的申請人會獲邀參加技能測驗／遴選面試。 | |||||||||
| • | 政府的政策是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾的申請人如符合入職條件，毋須再經篩選，便會獲邀參加技能測驗／遴選面試。 | ||||||||||
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在適合受聘而有申報為殘疾的申請人和適合受聘程度相若的其他申請人當中，招聘當局可給予前者適度的優先錄用機會。有關政府聘用殘疾人士的政策及其他相關措施載列於《用人唯才：殘疾人士申請政府職位》的資料冊內。申請人可於以下網址參閱該資料冊： https://www.jobs.gov.hk/isps/Download/Document/Tch/GovernmentJobsBooklet_201903.pdf |
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| • | 由於審核個別申請人的學歷／語文能力需時，申請人如獲邀請參加技能測驗，並不表示已符合此職位的入職條件。 | ||||||||||
| • | 鑑於2019冠狀病毒病的疫情發展，若技能測驗無法如期舉行，一般職系處會透過本網頁發放訊息及以電郵通知申請人。 | ||||||||||
| • | 申請人如獲邀參加技能測驗，一般會在2022年7月或之前接獲通知，否則可視作已經落選。 | ||||||||||
| • | 只有通過技能測驗的申請人才會獲邀參加遴選面試。申請人通常會在技能測驗後約10星期內接獲邀請參加遴選面試，否則可視作已經落選。 | ||||||||||
| 註4 | • | 由於審核個別申請人的學歷／語文能力需時，申請人如獲邀請參加遴選面試，並不表示已符合此職位的入職條件。 | |||||||||
| • | 鑑於2019冠狀病毒病的疫情發展，若遴選面試無法如期舉行，一般職系處會透過本網頁發放訊息及以電郵通知申請人。 | ||||||||||
| 註5 | • | 如申請人仍未曾參加《基本法》測試或未曾在《基本法》測試考獲及格成績，會被安排參加相關《基本法》測試。 | |||||||||
| 註6 | • | 通過所有招聘程序後，獲錄取的申請人通常會在2023年1月或之前接獲通知。 |