一百名獲嘉許的公務員來自三十九個決策局及部門，包括不同專業及技術職系、紀律部隊、一般職系和第一標準薪級職系。聶局長讚賞同事儘管工作崗位及服務範疇各有不同，但共通之處是大家都致力提供優質服務，精益求精，堪稱公務員團隊的良好典範，獲獎乃實至名歸。

聶局長在典禮上致辭時表示，過去一年多以來，香港先後經歷社會動盪、暴力事件和2019冠狀病毒病的打擊，政府和社會，以及公務員團隊和市民同樣承受巨大壓力。他說：「我衷心感謝各位公務員堅守崗位之餘，願意多走一步，互相補位，合作無間，實在難能可貴。」面對未來，相信挑戰仍然不絕，聶局長鼓勵公務員繼續發揮團隊精神，堅定不移地支持香港特區政府的工作。

公務員事務局局長嘉許狀計劃於二零零四年推出，旨在表揚連續五年或以上工作表現優秀的人員。計劃挑選過程非常嚴謹，所有由常任秘書長或部門／職系首長提交的提名須經由評審委員會審核，最後由公務員事務局局長決定獲嘉許人員名單。