政 府 現 正 積 極 鼓 勵 政 府 部 門 推 行 安 全 管 理 制 度 。 公 務 員 事 務 局 於 1999 年 推 出 一 套 名 為 「 安 全 管 理 制 度 執 行 指 引 」 的 套 件 ， 目 的 就 是 提 供 指 引 及 支 援 工 具 ， 使 各 決 策 局 和 部 門 能 更 有 效 地 推 行 安 全 管 理 制 度 。 展 望 將 來 ， 公 務 員 事 務 局 將 繼 續 努 力 推 動 各 部 門 實 踐 該 制 度 。

一 個 安 全 管 理 制 度 應 包 括 以 下 14 個 元 素 ：

1. 建 立 安 全 政 策 ， 說 明 企 業 東 主 或 承 建 商 就 工 作 時 的 安 全 及 健 康 所 作 的 承 諾 。

2. 確 立 實 行 以 上 承 諾 的 架 構 。

3. 提 供 安 全 訓 練 予 員 工 ， 使 他 們 具 備 安 全 工 作 的 知 識 。

4. 設 立 內 部 安 全 規 則 ， 指 示 如 何 達 致 安 全 管 理 目 標 。

5. 建 立 視 察 計 劃 ， 藉 以 找 出 危 險 情 況 ， 並 定 期 或 在 適 當 時 間 對 上 述 危 險 情 況 作 出 補 救 。

6. 設 立 計 劃 ， 藉 以 找 出 工 人 可 能 遇 到 的 危 險 及 確 定 該 等 危 險 對 工 人 的 危 害 。 該 計 劃 亦 應 提 供 適 合 的 個 人 防 護 裝 備 ， 作 為 在 工 程 控 制 的 方 法 不 可 行 的 情 況 下 的 最 終 解 決 辦 法 。

7. 調 查 意 外 或 事 故 的 成 因 ， 並 發 展 即 時 應 變 安 排 ， 防 止 意 外 或 事 故 再 次 發 生 。

8. 作 出 緊 急 情 況 的 應 變 準 備 ， 發 展 、 傳 達 和 執 行 應 變 計 劃 ， 藉 此 有 效 管 理 緊 急 情 況 。

9. 評 核 、 挑 選 及 管 控 次 承 建 商 ， 以 確 保 次 承 建 商 完 全 知 悉 其 安 全 責 任 並 實 際 履 行 該 等 責 任 。

10. 成 立 安 全 委 員 會 ， 藉 探 討 、 建 議 和 檢 討 有 關 措 施 ， 達 至 改 善 工 作 時 的 安 全 及 健 康 。

11. 評 核 與 工 作 有 關 或 潛 在 的 危 險 ， 並 發 展 安 全 程 序 。

12. 提 高 、 發 展 和 維 持 在 工 作 場 所 內 的 安 全 和 健 康 意 識 。

13. 在 工 人 面 對 任 何 惡 劣 工 作 環 境 之 前 ， 建 立 控 制 意 外 及 消 除 危 害 的 計 劃 。

14. 設 立 健 康 保 障 計 劃 ， 使 工 人 無 須 遭 受 職 業 健 康 方 面 的 危 害 。

詳 細 內 容 ， 可 參 閱 勞 工 處 出 版 的 安 全 管 理 指 南 (PDF 格 式 ) 。